هاشم خوشنواز گفت: بازنشستگان با جسمی رنجور از سالها اشتغال و تحمل بیماریهای شغلی ناشی از کارهای سخت و زیان آور انتظار دارند تا مدیران شرکت ها و شورای انسجام بخشی مدیران صنعت آب و برق استان همدان با توجه به بخشنامه های رفاهی مصوب هیات وزیران و وزارت نیرو توجهات ویژه ای به این قشر خدمتگزار دوران جنگ و سازندگی داشته و با اهدا کمک های نقدی و غیرنقدی مستمر در تامین بخشی از مایحتاج زندگی آنان را مساعدت کرده و در تکریم بازنشستگان دستورات رفاهی ویژه را صادر فرمایند
هاشم خوشنواز، مدیر کانون بازنشستگان صنعت آب و برق شعبه نیروگاه شهید مفتح همدان در گفتگو با خبرنگار عصرهمدان؛ گفت: در وزارت نیرو کانونی به نام کانون بازنشستگان صنعت آب و برق کشور تاسیس شده که به عنوان کانون عالی وظیفه مدیریت و هماهنگی کانون های بازنشستگان( ۱۱۰ کانون) شرکت های تابعه و وابسته وزارت نیرو را بر عهده دارد.
وی ادامه داد: کانون عالی، شعبات آن و سایر کانون های بازنشستگان در سال ۱۳۹۸ برای تشکیل شورای عالی، شورای کانون های همنام و شورای کانون های استانی صنعت آب و برق اقدام نمودند تا هماهنگی و انسجام بین کانون های صنعت آب و برق صورت گیرد. شورای عالی متشکل از ۱۱ عضو و منتخب کانون های همنام تابع هر شرکت های مادرتخصصی: برق حرارتی (۲عضو )، توانیر (شرکت های توزیع و برق منطقه ای ۴ عضو )، مدیریت منابع آب (۲ عضو)، مهندسی آب و فاضلاب (۲ عضو) و یک عضو از کانون عالی است. شورای شرکتی متشکل پنج شورا که هر شورا با پنج عضو منتخب مدیران کانون های همنام تشکیل شده است مانند شورای کانون های نیروگاه ها یا کانون های شرکت های توزیع نیروی برق یا کانون های آب منطقه ای یا کانون های برق منطقه ای و یا کانون هایآب و فاضلاب تشکیل شده است. شورای استانی کانون های صنعت آب و برق استانی متشکل از نمایندگان کانون های همنام و غیر همنام و دارای سه یا پنج عضو است.
خوشنواز افزود: در سطح استان همدان هر شرکت تابعه یا وابسته وزارت نیرو یک کانون بازنشستگی دارد که بنام کانون بازنشستگان نیروگاه شهیدمفتح، کانون بازنشستگان توزیع نیروی برق استان، کانون بازنشستگان شرکت آب منطقه ای، کانون بازنشستگان آب و فاضلاب استان معروف هستند و این کانون ها بنابر دستور کانون عالی بازنشستگان صنعت آب و برق کشور برای تشکیل شورای هماهنگی کانون های بازنشستگان صنعت آب و برق استان همدان اقدام کرده و دارای ۵ عضو است، اینجانب خوش نواز و آقای عباس میرزایی از کانون آب منطقه ای از سوی اعضاء به عنوان رئیس و دبیر این شورای استانی انتخاب شده ایم .
وی تاکید کرد: کانون بازنشستگان نیروگاه شهید مفتح و کانون بازنشستگان آب و فاضلاب استان همدان به لحاظ حمایت مدیران شرکت های متبوع در تامین مکان و ملزومات اداری در انجام امور بازنشستگان به نمایندگی از شرکت های متبوع فعالیت دارند اما سایر کانون ها به جهت نداشتن مکان یا تجهیزات و حمایت کمتر مدیران شرکت های مربوطه فعالیت موثری ندارند.
خوشنواز ادامه داد: اکثریت بازنشستگان صنعت آب و برق مشمول صندوق تامین اجتماعی بوده و به دو گروه بازنشستگان عادی و ناشی از کارهای سخت و زیان آور تقسیم می شوند که با چالش های بزرگی روبرو هستند. ازجمله چالش ها می توان به افت تدریجی حقوق مستمری بازنشستگان، عدم متناسب سازی کامل حقوق مستمری بازنشستگان مشمول کارهای سخت و زیان آور ، ناکارآمدی خدمات درمانی و سامانه نسخه نویسی اینترنتی، عدم توجه کارکنان سازمان تامین اجتماعی در آبفای حقوق بازنشستگان و نهایتاً تبعیض های ناروا در متناسب سازی حقوق بازنشستگان همکار سابق سازمان تامین اجتماعی و بازنشستگان غیر همکار اشاره کرد.
مدیر کانون بازنشستگان صنعت آب و برق همدان افزود: در شرایط فعلی قدرت خرید مایحتاج زندگی بازنشستگان صنعت آب و برق کاهش یافته و تامین معیشت آنان با صعوبت همراه است زیرا همانند دوران اشتغال مزایای انگیزشی دریافت نمی کنند و تورم فزاینده کنونی نیز سبب علت آن است. مع الوصف بازنشستگان با جسمی رنجور از سالها اشتغال و تحمل بیماریهای شغلی ناشی از کارهای سخت و زیان آور انتظار دارند تا مدیران شرکت ها و شورای انسجام بخشی مدیران صنعت آب و برق استان همدان با توجه به بخشنامه های رفاهی مصوب هیات وزیران و وزارت نیرو توجهات ویژه ای به این قشر خدمتگزار دوران جنگ و سازندگی داشته و با اهدا کمک های نقدی و غیرنقدی مستمر در تامین بخشی از مایحتاج زندگی آنان را مساعدت کرده و در تکریم بازنشستگان دستورات رفاهی ویژه را صادر فرمایند.
خوشنواز گفت: میانگین جمعیت آماری هر خانواده بازنشستگان با لحاظ نمودن عروس، داماد و نوه ها بین ۱۱ الی ۱۵ نفر خواهد بود که همگی این افراد خانواده بزرگ هر بازنشسته را تشکیل می دهند. لذا تصورات بعضی دستگاه ها در خصوص اینکه مستمری تحلیل رفته فعلی کفاف معیشت زندگی بازنشستگان با جامعه آماری ۲ نفر در هر خانواده را می دهد سخنی اشتباه و غیر کارشناسی است.
وی ادامه داد: علی رغم متناسب سازی حقوق بازنشستگان در سال گذشته و سال جاری، متاسفانه افت و تحلیل حقوق مستمری بازنشستگان از سالهای قبل تاکنون نه تنها ترمیم نشده است بلکه سبب نوعی عقب ماندگی در میزان حقوق و نارضایتی بازنشستگان گردیده است
مدیر کانون بازنشستگان صنعت آب و برق همدان تاکید کرد: متاسفانه رعایت اصل همترازی حقوق بازنشستگان با شاغلان خواند بازنشستگان کشوری و لشکری بدلیل تنوع بیمه شدگان در سازمان تامین اجتماعی ممکن نبوده و فرمول های متناسب سازی فعلی نیز کارآمد نبوده و سازمان تامین اجتماعی با بازنشستگان در تعیین فرمولی معقول و مناسب که به عدالت نزدیک باشد همکاری ندارد.
خوشنواز گفت: در تکریم بازنشستگان توجهات کمتری به روحیات بازنشستگان شده و در مراجعه بازنشستگان به محل کار سابق کمتر مورد تکریم قرار گرفته و حتی مانع ورود آنان می شوند. متاسفانه به دیداری و تنظیم لوحی از بازنشستگان دلجویی نمی شود، بازنشستگان در تغییر دولت و با روی کار آمدن دولت جدید انتظار دارند رئیس جمهور محبوب با انتخاب وزرای متخصص، دلسوز و متعهد از بطن جامعه زمینه تکریم واقعی بازنشستگان و توجهات ویژه را در تامین معیشت آنان اعمال دارد. با نمایندگان شهرهای استان همدان مکاتبات متعددی داشته ولی صرفا با آقای دکتر محمدحسین فلاحی دیدار کرده و موفق به بیان مشکلات شده ایم. همچنین تاکنون دیداری با استاندارد محترم همدان به لحاظ جنبه نظارتی بر کانون های بازنشستگان نداشته ایم.
مدیر کانون بازنشستگان صنعت آب و برق در پایان گفت: آقای علی اصغر قهرمانی به نمایندگی از مدیران کانون های نیروگاه ها، عضو شورای کانون های نیروگاه های کشور، اینجانب نیز به نمایندگی مدیران کانون های نیروگاهی کشور در شورای عالی کانون های صنعت آب و برق کشور و آقای سیدجواد موسوی در شورای کانون های استانی عضو بوده و همراه با سایر اعضای شوراها برای ارتقای کمی و کیفی خدمات رفاهی، درمانی و ورزشی اقدامات قابل قبولی ارایه داده ایم.
انتهای پیام/ آ
سلام جناب آقای دکتر خوشنواز عزیز،،ازسوی ۷۰۰نفربازنشسته صنعت آب و برق استان بوشهرتشکر میکنم واقعا اظهارات اعظمی بخش اعظمی از درد جامعه بازنشستگان مظلوم کشور است که هرروز مایع پرخاش اشخاص برخوردار جامعه میگردد
سلام جناب آقای دکتر خوشنواز عزیز،،ازسوی ۷۰۰نفربازنشسته صنعت آب و برق استان بوشهرتشکر میکنم واقعا اظهارات جنابعالی بخش اعظمی از درد جامعه بازنشستگان مظلوم کشور است که هرروز مایع پرخاش اشخاص برخوردار جامعه میگردد
با سلام ضمن خسته نباشید جناب دکتر خوشنواز ضمن تقدیر و تشکر از زحمات بی دریغ شما در راستای تحقق اهداف بازنشستگان سپاسگزاری کرده امیدوارم همیشه تندرست و شاداب باشید و به شما تبریک عرض نموده
بسیار ایده خوب و جالبی است
امیدوارم این حرکت منشا گشایش و قدم خیری باشد بجهت استحکام جایگاه و منزلت بازنشسته
درود و خدا قوت بر شما
جناب دکتر خوشنواز عزیز
اقدام شایسته جنابعالی در نشر مطالبات بازنشستگان و شناساندن کانونهای بازنشستگان صنعت آب و برق از طریق جراید محلی و شبکه های مجازی قابل تحسین است
درود تان باد
عزتمند و مانا باشید
ارادتمند
مهدی پور
عضو شورای عالی کانونهای بازنشستگان صنعت آب و برق
با سلام متاسفانه در زمان اشتغال از مزایایی مشاغل سخت وزیان اور طبق قانون بهرمند نشده ایم چرا که مدیران قانون را دور زده اند و بعد از بازنشستگی هم باز از دریافت کامل حقوق و مزایایی به دور مانده ایم جای بسی تاسف است به حال ما بازنشستگان لذا ما بازنشستگان از رسانه ها خواهشمندیم مشکلات بازنشستگان را به گوش مسئولین برسانند. با سپاس فراوان
با سلام و عرض ادب
ما بازنشستگان صنعت آب و برق حمایت و تشکر و قدردانی خود را از کانون بازنشستگان اعلام می کنیم
سخنان دکتر خوش نواز بسیار خوب و ارزشمند است او مدیری توانا و سرد و گرم چشیده و با تخصص فراوان است خداوند این استاد فرزانه را حفظ کند
عرض سلام .
ممنونم از پایگاه محترم خبری عصر همدان که به امور کانون بازنشستگان صنعت برق و کانون بازنشستگان نیروگاه توجه کرده و امکان انتشار اخبار و نقطه نظرات بازنشستگان فوق الذکر را فراهم نموده است .
و از جناب خوشنواز نیز بابت پیگیری امور بازنشستگان صنعت برق تشکر می کنم