رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی همدان:
توسعه استان نیازمند نگاه سیستمی است
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی همدان با تشریح عملکرد دستگاهها، بر نقش رسانهها، جذب اعتبارات، پیوند دانشگاه و بازار کار و توسعه خدمات نوین در مسیر پیشرفت استان تأکید کرد.
به گزارش خبرنگار گروه اقتصادی پایگاه خبری تحلیلی «عصرهمدان»، سیدمهدی وفایی، بعد از ظهر امروز در جمع خبرنگاران با اشاره به اهمیت نقش رسانهها در فرآیند توسعه اظهار کرد: سازمان مدیریت و برنامهریزی استان همدان در برنامهریزیهای خود، رسانهها را به عنوان یکی از ارکان اثرگذار توسعه استان میداند. به گفته وی، به همین منظور نخستین جلسه شورای برنامهریزی استان در سال جاری به موضوع رسانهها اختصاص یافته و تلاش شده مسائل این حوزه به صورت ویژه بررسی شود.
وی با اشاره به برگزاری جلسات شورای برنامهریزی استان گفت: این جلسات با حضور دستگاههای مختلف از جمله صدا و سیما، روابط عمومیها، اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی و خانه مطبوعات برگزار میشود تا مسائل، مشکلات و نیازهای حوزه رسانه به صورت مستقیم مطرح و برای آنها تصمیمگیری شود. هدف از این نشستها، رسیدن به مصوبات کاربردی برای رفع مشکلات این حوزه عنوان شد.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان همدان در ادامه به تشریح مأموریتها و ساختار این سازمان پرداخت و تأکید کرد: این سازمان تنها متولی توزیع اعتبارات نیست، بلکه به عنوان نماینده چندین دستگاه ملی در استان، وظایف گسترده و متنوعی را بر عهده دارد.
وی معاونت برنامهریزی را یکی از مهمترین بخشهای سازمان دانست و افزود: تدوین برنامه هفتم توسعه، تهیه برنامه توسعه و پیشرفت استان و اجرای سند آمایش سرزمین از جمله مهمترین مأموریتهای این معاونت است. به گفته وفایی، سند آمایش سرزمین به عنوان یکی از اسناد بالادستی، مبنای اصلی برنامهریزی توسعهای استان است و توجه به ظرفیتها و توانمندیهای منطقهای در آن نقش اساسی دارد.
وفایی در همین زمینه به برخی تجربیات گذشته اشاره کرد و گفت: بیتوجهی به اسناد آمایش سرزمین در گذشته موجب اجرای برخی پروژهها بدون توجه به ظرفیتهای واقعی منطقه شده که نمونه آن را میتوان در برخی طرحهای بزرگ عمرانی مشاهده کرد.
سرشماری ثبتی، سامانههای هوشمند و تحول آماری
وی در بخش دیگری از سخنان خود به حوزه آمار و اطلاعات مکانی اشاره کرد و گفت: امسال استان همدان در آستانه اجرای سرشماری عمومی نفوس و مسکن ۱۴۰۵ قرار دارد که برای نخستینبار به صورت «ثبتیمبنا» اجرا خواهد شد.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی همدان توضیح داد: در این شیوه، به جای مراجعه مستقیم به منازل، از دادههای ثبتشده در سامانههای دستگاههای اجرایی مانند ثبت احوال، بهداشت و درمان، رفاه اجتماعی و سایر نهادها استفاده میشود و تنها اطلاعات تکمیلی از طریق مراجعه میدانی جمعآوری خواهد شد. این تحول در بسیاری از کشورهای دنیا اجرا شده و موجب کاهش هزینهها و افزایش دقت آماری میشود.
وی همچنین به فعالیتهای حوزه آمار اشاره کرد و افزود: آمارهای مربوط به اشتغال، بیکاری، تورم، کارگاههای صنعتی، عشایر و سایر بخشها به صورت مستمر در استان جمعآوری و به مرکز آمار ایران ارسال میشود. همچنین حوزه نقشه و اطلاعات مکانی نیز با هدف بهروزرسانی نقشههای استان و ارائه خدمات تخصصی به بخشهای مختلف فعال است.
وفایی با بیان اینکه سازمان نقشهبرداری منطقه غرب کشور در ساختار جدید در سازمان ادغام شده است، گفت: این بخش اکنون نقش مهمی در تهیه نقشههای هوایی و ارائه خدمات تخصصی به دستگاههای اجرایی و بخش خصوصی دارد.
نظام فنی، بودجه، بهرهوری و خدمات نوین
وی در ادامه به حوزه نظام فنی و اجرایی استان اشاره کرد و گفت: این بخش مسئولیت ارزیابی صلاحیت پیمانکاران و مشاوران و نظارت بر فعالیتهای فنی و اجرایی استان را بر عهده دارد. همچنین معاونت توسعه منابع انسانی نیز به عنوان نماینده سازمان اداری و استخدامی کشور در استان، وظایف مهمی در زمینه جذب، آموزش، ارتقای نیروی انسانی و تعیین صلاحیت مدیران دارد.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی همدان معاونت بودجه را یکی از بخشهای مهم سازمان عنوان کرد و افزود: بر اساس برنامههای تدوینشده، اعتبارات استانی به صورت هدفمند و متوازن بین دستگاههای اجرایی توزیع میشود. همچنین حقوق و مزایای ۲۲ دستگاه اجرایی استان از طریق این معاونت پرداخت میشود.
وی در بخش دیگری از سخنان خود به اقدامات نوین این سازمان اشاره کرد و گفت: راهاندازی سامانه ۴۲۰ برای ارتباط مستقیم با مرکز آمار و نیز سامانه فوریتهای اداری (۱۲۸) از جمله اقدامات مهمی است که در راستای افزایش شفافیت و پاسخگویی انجام شده است.
وفایی گفت: این سامانهها امکان ثبت و پیگیری شکایات مردمی و ارزیابی عملکرد دستگاههای اجرایی را فراهم کرده و موجب ارتقای کیفیت خدمات اداری در استان شده است. وفایی همچنین از کسب رتبههای برتر کشوری در حوزه بهرهوری و بهبود عملکرد استان خبر داد.
وی با اشاره به فعالیتهای فرهنگی درونسازمانی از جمله توسعه کتابخانه سازمان، برگزاری جلسات کتابخوانی و برگزاری سمینارهای تخصصی برای کارکنان، این اقدامات را گامی در جهت ارتقای دانش سازمانی و بهبود عملکرد کارشناسان دانست و تأکید کرد: سازمان مدیریت و برنامهریزی استان همدان تلاش دارد با بهرهگیری از ظرفیت رسانهها و نیروهای متخصص، مسیر توسعه استان را با رویکردی علمی و کارآمد ادامه دهد.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی همدان با اشاره به برخی مشکلات در پاسخگویی ادارات گفت: در برخی دستگاهها هنوز ضعفهایی در پاسخگویی تلفنی و خدماتی وجود دارد، اما این وضعیت در حال بهبود است و سامانههای خدماترسان به مرور در حال بهروزرسانی هستند.
وی تأکید کرد: برخی دستگاهها مانند ارشاد اسلامی در این سامانهها حضور دارند و سایر دستگاهها نیز به تدریج به سامانههای جدید اضافه خواهند شد. به گفته او، این فرآیند در آغاز راه قرار دارد و طبیعی است که در ابتدا با ایراداتی همراه باشد، اما با اصلاحات تدریجی، مشکلات برطرف خواهد شد.
جذب اعتبارات ملی و شفافیت مالی
وفایی در بخش دیگری از سخنان خود به موضوع جذب اعتبارات ملی پرداخت و اظهار کرد: عملکرد استان در جذب اعتبارات ملی مطلوب بوده و با توجه به ظرفیت نمایندگان و دستگاههای اجرایی، همدان در رتبههای برتر کشور قرار دارد.
وی با رد برخی برداشتها درباره برگشت اعتبارات به خزانه افزود: در سال ۱۴۰۴ مجموع مبالغ برگشتی از استان به خزانه کشور کمتر از ۱۰۰ میلیون تومان بوده که عمدتاً شامل مبالغ خرد و غیرقابل هزینهکرد عملیاتی بوده است. به گفته وی، در مواردی هزینه انجام فرآیند وصول از مبلغ باقیمانده بیشتر بوده و به همین دلیل عملاً امکان بازگشت منابع وجود نداشته است.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی همدان تأکید کرد: در سالهای ۱۴۰۳ و ۱۴۰۵ نیز وضعیت مشابهی وجود داشته و تقریباً هیچگونه برگشت اعتباری قابل توجهی از استان به خزانه صورت نگرفته است. او همچنین گفت: در حال حاضر با کمبود نقدینگی در دستگاههای اجرایی مواجه هستیم و تلاش شده اعتبارات با سرعت بیشتری جذب و در پروژهها هزینه شود.
ارتباط دانشگاه و بازار کار و چالش مهارتآموزی
وی در ادامه یکی از چالشهای جدی کشور را فاصله میان آموزش دانشگاهی و نیاز بازار کار عنوان کرد و گفت: یکی از مسائل اساسی این است که رشتههای دانشگاهی به صورت کامل با نیازهای بازار کار همخوانی ندارند.
وفایی با اشاره به تلاشهای انجامشده برای تقویت ارتباط دانشگاه و دستگاههای اجرایی افزود: تاکنون چندین نشست و سمینار مشترک با دانشگاه بوعلی سینا برگزار شده که خروجی آن انتشار کتابهایی درباره توانمندیهای اقتصادی استان و شهرستانها بوده است، اما این روند در سالهای اخیر تداوم کافی نداشته است.
وی تأکید کرد: تداوم همکاری دانشگاه و دستگاههای اجرایی میتواند به ارتقای کیفیت آموزش و افزایش مهارت فارغالتحصیلان کمک کند. به گفته او، یکی از مشکلات فعلی این است که بسیاری از فارغالتحصیلان بدون مهارت عملی وارد بازار کار میشوند و ناچار به گذراندن دورههای آموزشی غیررسمی هستند.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان همدان همچنین به سیاستهای جدید در توسعه آموزشهای فنی و حرفهای اشاره کرد و گفت: توسعه رشتههای کار و دانش و مهارتمحور در مقاطع متوسطه از برنامههای مهم کشور است که میتواند بخشی از این شکاف را کاهش دهد.
گردشگری سلامت و ظرفیتهای اقتصادی استان
وی در بخش پایانی سخنان خود به موضوع گردشگری سلامت پرداخت و با اشاره به ظرفیتهای استان همدان در این حوزه اظهار کرد: همدان به دلیل شرایط آبوهوایی مناسب و زیرساختهای درمانی موجود، ظرفیت بالایی در جذب گردشگران سلامت دارد.
وفایی افزود: در سال گذشته با برگزاری رویدادهای مرتبط، میزان گردشگران سلامت در استان بیش از ۱۰۰ درصد افزایش داشته است و مراکز درمانی خصوصی نیز از این ظرفیت بهرهمند شدهاند.
وی با بیان اینکه توسعه گردشگری سلامت نیازمند همکاری همه بخشها از جمله جامعه پزشکی است، گفت: انتظار میرود در دورههای آینده، جامعه پزشکی نیز در تأمین هزینهها و برگزاری رویدادهای بینالمللی مشارکت فعالتری داشته باشد تا ارزش افزوده این حوزه در استان حفظ و تقویت شود.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی همدان در پایان تأکید کرد: سازمان مدیریت و برنامهریزی استان آمادگی دارد هرگونه همکاری مشترک با دانشگاهها، دستگاههای اجرایی و بخش خصوصی را برای توسعه استان و ارتقای سطح خدمات دنبال کند.
انتهای خبر/
لینک کوتاه خبر
نظر / پاسخ از
هنوز نظری ثبت نشده است. شما اولین نفری باشید که نظر میگذارید!